Työyhteisötaidot

Nykyajan työyhteisötaidot

Työyhteisötaidot -koulutus saa ajattelemaan, miltä oma toiminta työpaikalla näyttää muiden silmin.

  • Miten sinua tulisi johtaa – millainen olet johdettavana?
  • Mitä odotat yhteistyöltä – millainen olet työkaverina?
  • Yksin vai yhdessä – miten tulos syntyy?
  • Työntekoa edistävä vuorovaikutus – väittelyä vai dialogia?
  • Huhujen ja juorujen pyörteissä – työyhteisön jäsenen vastuu ja valta

Virtaa ammatilliseen yhteistyöhön työyhteisö­taidoilla

Työyhteisötaidot -koulutus tempaisee osallistujat lintuperspektiiviin:  miltä minun toimintani työpaikalla näyttää muiden silmin? Kuinka rakentavasti toimin? Miltä työpaikkamme näyttää asiakkaan silmin? Kuinka toimiva työyhteisömme on? Tutustu blogiimme!

Jokainen tarvitsee työyhteisö­taitoja

Työyhteisötaidot ovat yhtä tärkeitä kuin esimiestaidot. Toimivaa työyhteisöä ei synny, ellei jokainen ymmärrä vastuutaan ja valtaansa työyhteisössä. Työyhteistötaidot -koulutus antaa vinkkejä, kuinka käyttää valtaa viisaasti.

Työyhteisötaidot -koulutus antaa käytännön vinkkejä niin esimiehille kuin alaisillekin, miten asioihin ja työyhteisön ilmapiiriin voi vaikuttaa tehokkaasti ja rakentavasti. Työyhteisötaidot ovat ammatillista pääomaa. Menestyvässä organisaatiossa työyhteisötaitoihin panostetaan!

Työyhteisötaidot- koulutus sopii erityisen hyvin organisaatioille, joissa  perinteisestä johtamiskulttuurista kiihdytellään kohti valmentavaa, osallistavaa johtajuutta.

Valmennustalo Virran työyhteisö­taidot -koulutus

Tilaa työyhteisötaidot -koulutus vaikka koko henkilöstöllesi. Heräteluento (2-3h) on oiva tapa ottaa isompikin porukka mukaan kerralla. Heräteluento sananmukaisesti herättää asian äärelle. Oletko työyhteisön jäsenenä yksinäinen susi vai laumasielu? Osaat varmasti kertoa, mitä toivot johtamiselta, mutta millaista sinua on johtaa? Nykyajan toimiva työyhteisö pohjaa hyvään yhteistyöhön. Kuinka sujuu moniammatillinen työskentely?

Työyhteisötaidot -koulutuksen voit tilata myös kustannustehokkaana webinaarina tai osallistavana etävalmennuksena.

Kysy esimerkiksi toteutusta, jossa ensin  koko henkilöstölle pidetään webinaariluento (1,5 h), jonka jälkeen esimiehet saavat omassa webinaarissaan (0,5 h) työkalupakin, jonka avulla jatkaa keskustelua omassa tiimissä. Webinaariluennot saa tallenteena, jotka voi katsoa silloin, kun itselle sopii.

Herätä henkilöstösi! Olemme saaneet työyhteisötaitojen koulutuksista runsaasti kiittävää palautetta tyyliin: “valmennus pisti todella ajattelemaan”.

Ota yhteyttä, pyydä tarjous!

Kysy myös webinaaritoteutusta työyhteisötaidoista!

Valmennustalo Virta Oy on ansioitunut etenkin esimiesvalmennusten, asiakaspalvelukoulutusten, työyhteisötaitojen kehittämisen sekä business coachingin parissa.